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薪酬调研报告
薪酬调查结果是组织或个人衡量自身报酬水平
外部公平
性的重要参考依据,即本地区企业在决
定特定岗位从业人员的
工资水平
时有了一个外部标准,而从业者也有了一个外部指标来衡量自己组织的报酬水平与外部组织相比是否合理与公平,从而有助于引导人力资源的合理流动,使
人力资源配置
真正做到
价格信号
的市场化。追梦者猎头将依据多年的猎头和行业操作经验在每年度出具各行业的薪酬调研报告给到合作的客户。